{"id":36016,"date":"2025-11-25T15:30:28","date_gmt":"2025-11-25T15:30:28","guid":{"rendered":"https:\/\/www.argonandco.com\/?post_type=casestudy&#038;p=36016"},"modified":"2025-11-25T15:30:28","modified_gmt":"2025-11-25T15:30:28","slug":"ganzheitliche-analyse-der-hr-funktion","status":"publish","type":"casestudy","link":"https:\/\/www.argonandco.com\/de\/casestudy\/ganzheitliche-analyse-der-hr-funktion\/","title":{"rendered":"Ganzheitliche Analyse der HR-Funktion"},"content":{"rendered":"<p>Arval hat den F\u00fcnfjahresstrategieplan \u201eArval Beyond\u201c definiert, um vollumf\u00e4nglicher Mobilit\u00e4tsdienstleister zu werden\u200b.<\/p>\n<p>Bei Arval Deutschland arbeiten mehr als 400 Mitarbeiter. Arval sollte als attraktiver Arbeitgeber gest\u00e4rkt werden und daf\u00fcr sollte auch die HR-Organisation ausgebaut werden, um Wachstumsziele zu erreichen\u200b.<\/p>\n<p>Die HR-Abteilung wird aktuell als Administrator von den Mitarbeitenden wahrgenommen und sollte sich in die Zukunft zu der Enabler-Rolle entwickeln.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":35919,"template":"","area":[389],"class_list":["post-36016","casestudy","type-casestudy","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","area-finanzdienstleistungen-de"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.5 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Ganzheitliche Analyse der HR-Funktion - Argon &amp; Co<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"noindex, follow\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Ganzheitliche Analyse der HR-Funktion - Argon &amp; Co\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Arval hat den F\u00fcnfjahresstrategieplan \u201eArval Beyond\u201c definiert, um vollumf\u00e4nglicher Mobilit\u00e4tsdienstleister zu werden\u200b. 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